パッ！と採用してパッ！と辞めさせるような会社でなく
あなたの人生のパートナーとなれる会社をご希望の方へ
一人一人の生き方・働き方にあった選択ができる会社です

募集職種

◇ 下記の職種について募集しております（詳しくは説明会・個人面談等にてご説明します）

• ① 技術職（工事管理業務 または 技能職業務）
  ／新卒・第二新卒・中途採用
  （設計・積算・工程管理などの工事管理業務職 、配管・機器取付などの技能職業務を希望の方）
• ② 営業職
  ／新卒・第二新卒・中途採用
  （建築関係の技術職または営業職経験者、未経験者で入社後技術系研修後に配属希望の方）
• ③ 3Ｄ ＣＡＤ職
  ／第二新卒・中途採用・退職後の第二就職
  （設備3Ｄ ＣＡＤの管理やオペレーター経験者の方は在宅勤務なども可）
• ④ 事務職
  ／新卒・第二新卒
  （経理・総務業務、積算補助など技術職サポート業務を希望の方）
• ⑤ 総合管理職／第二新卒・中途採用・退職後の第二就職
  （建築関係の経営管理・各種の業務管理などの経験者で管理職
  ・秘書など希望の方）
• ⑥ 新規事業担当職
  ／第二新卒・中途採用・退職後の第二就職
  （設備機器・空調機・管材などの販売、水まわり雑貨の販売の
  経験者で新規立ち上げ希望の方）

給与

◇ 職種①をご希望で新卒の方

大学卒21万円、短大・専門学校卒19万円、高校卒18万円

◇ 職種②・④をご希望の新卒の方

大学卒20万円、短大・専門学校卒18万円、高校卒17万円

◇ 職種①・②・③・④・⑤・⑥をご希望で第二新卒、中途採用、第二就職の方

前職の給与、経験、資格などを参考に面談をしながら決めていきます

諸手当

◇ 服務手当、資格手当、調整手当（前職での経験などで支給）、時間外・休日手当

• ※ 通勤費は全額または現物（ガソリン等）支給します
• ※ 通信費（携帯・スマホ・タブレットの通信費）の補助支給します
• ※ 他に出張日当など当社規定により支給します

昇給

◇ 年1回（9月／7月～8月の個人面談後）

賞与

◇ 年2回（7月・12月）
／決算賞与、特別賞与などの加算や年3回支給実績あり

勤務地

◇ 前橋市、群馬県、長野県、首都圏（埼玉・千葉・茨木・東京郊外）

休日

◇ 土曜・日曜・祝祭日（年間休日カレンダーにより年108日以上）

就業時間

◇ 8：00～17：00（休憩12：00～13：00）

• ※ そのほかにフレックスタイムなどの制度があります

（「その他　勤務体系・制度」を参照して下さい）

休暇

◇ Ｇ.Ｗ.、夏季、年末年始、有給、育児・介護、産前・産後、生理、特別（結婚・葬儀等）など

福利厚生

◇ 社会保険、積み立て、退職金（退職金共済、功労加算）ほか

保険

◇ 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

研修制度

◇ 職種や経験に応じた各種研修、資格取得の研修・受験など受講料・参考書代・交通費の全額補助制度

◇ 社内における職種別研修・資格取得の研修・実技練習などの開催

その他 勤務体系・制度など

◇ 正社員のほかに下記の勤務体系があります
※ 職種などにより異なります（詳しくは面談等にてご説明を致します）

• ① 委託社員（再雇用等を含む労働時間・休日等を希望に基づいた勤務）
• ② パートタイマー社員（所定労働時間が短い勤務、正社員ほかへの転換あります）
• ③ 有期労働契約社員（一定の期間の契約に基づく勤務、無期契約・正社員ほかへの転換あります）
• ④ 短時間社員（育児・介護・疾病や負傷の治療などを事由とした短時間勤務、時間外免除あります）

◇ 通常の就業時間（8時～17時）のほかに下記の制度があります
※ 職種などにより異なります（詳しくは面談等にてご説明を致します）

• ① 半日勤務制度（午前、午後など）
• ② フレックスタイム制度（フレキシブル・タイム、コア・タイムによる）

◇ ほかに次のような制度があります
※ 職種などにより異なります（詳しくは面談等にてご説明を致します）

• ① 車両借り上げ制度
• ② 災害防止・技術・無事故などの各種表彰制度
• ③ 長期の休職制度

応募方法

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